Grzegorz Kucia, prezes zarządu w firmie GetMore Management
Przemysł 4.0 jak najbardziej zasługuje na miano czwartej rewolucji przemysłowej. Jak każda z poprzednich rewolucji, ta również zmienia stosunki pracy i modele biznesowe w tradycyjnych branżach, a także tworzy nowe branże i produkty. Zmiana stosunków pracy jest już widoczna. Roboty (w tym roboty informatyczne) zastępują człowieka w coraz bardziej skomplikowanych pracach i dziedzinach, włączając w to także proces podejmowania decyzji biznesowych, które stają się zautomatyzowane. Powstają też całe nowe branże, jak np. analiza dużych zbiorów danych oraz nowe sposoby zarządzania łańcuchami dostaw, umożliwiające skrócenie czasów dostaw. Pojawia się możliwość prowadzenia masowej zindywidualizowanej produkcji.
Największą barierą rozwoju Przemysłu 4.0 w Polsce jest brak świadomości naszych przedsiębiorców dotyczącej tego, jak wiążące się z nim rozwiązania mogą wpłynąć na poprawę efektywności ich biznesów i konkurencyjność. Trwają jednak prace nad Polską Platformą Przemysłu 4.0. Nadal stosunkowo niskie koszty pracy w naszym kraju również nie motywują polskich przedsiębiorców do szukania innych rozwiązań. Przeszkodą jest też brak wykształconych inżynierów czy w ogóle absolwentów kierunków matematyczno-przyrodniczych.
Paradoksalnie jednak zacofanie naszej gospodarki w zakresie informatyzacji czy robotyzacji i automatyzacji produkcji może być szansą rozwojową. Polscy przedsiębiorcy mogą w prosty sposób przeskoczyć kilka etapów rozwoju, nie czekając aż poprzednio wdrożone rozwiązania się zamortyzują.
